大阪府社会保険労務士会

人事・労務コンサルティング

人事・労務管理の専門コンサルタントとして、 職場における多様な労働問題に対し、適切なアドバイス、指導を行います。

社会保険労務士の主なコンサルティング業務

〔雇用管理〕

●人材の募集・採用
●人材の適性配置と人事異動(配転・出向など)
●服務規律と懲戒
●退職と解雇
●派遣社員・契約社員・パート・外国人・高齢者などの雇用管理

〔就業管理〕

●労働時間(労働時間の範囲、変形労働時間制、みなし労働時間制など)
●有給休暇
●育児休暇・介護休暇
●男女雇用機会均等などの従業員の就業に関する事項

〔人事管理〕

●職能資格(等級)制度や複線型人事制度
●人事評価制度(アセスメント)
●目標管理・面談制度
●早期退職者優遇制度
●自己申告制度
●社内公募制
●執行役員制度
●モラールアップ・モチベーション管理など

〔賃金管理〕

●職能給や職務給
●年俸制などの賃金制度および退職金制度の設計
●諸手当と割増賃金の設計と実務
●成果主義賞与制度やストック・オプションなどのインセンティブ制度の設計など

〔福利厚生〕

●法定福利(社会保険など)と法定外福利
●福利厚生施設と福利厚生制度(助成金を含む)
●企業福祉
●カフェテリア・プランの設計など

〔教育訓練〕

●教育訓練計画の策定
●管理者研修などの階層別教育訓練の企画と実施
●OJTマニュアルの作成
●自己啓発支援制度の設計など

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大阪府社会保険労務士会
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〒530-0043 大阪市北区天満2-1-30 大阪府社会保険労務士会館
TEL 06-4800-8188 FAX 06-4800-8177

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